黄河新闻网讯（记者钱龙 通讯员杨润德、王惠林）12月19日，记者从太原市晋源区人社局获悉，为严厉打击拖欠农民工工资行为，保障农民工合法权益，晋源区从责任落实、法治宣传、执法检查、失信惩戒四方面细化举措，在全区深入开展2020年度根治欠薪冬季专项行动。

压实责任兜底办。聚焦政府投资项目、国企项目、政府和社会资本合作项目欠薪案件在2020年底前全部清零，其他欠薪案件在2021年春节前动态清零的“三清零”行动目标，晋源区严格落实政府属地责任和部门管理责任，成立由区级领导统筹规划，区人社、住建、城管、交通、水务、农业农村等部门具体抓的根治欠薪工作专班，对于新发生的欠薪举报投诉案件迅速核实并处理解决，对未办结欠薪案件建立案件督办台账，对案件立案、查处、惩戒、报告和案卷装订全程跟踪督办，明确包案领导、办案责任人和联系人，限期解决。对责令拖欠方限期支付无果的，动用责任企业缴存的工资保证金兜底解决；仍无法解决的，动用政府应急周转金兜底解决，再由政府对拖欠方实施追缴；国有企业投资工程欠薪问题由上级集团督办，并按股比兜底解决；政府投资工程欠薪问题由同级财政兜底解决，确保专项行动取得实效。

法治宣传走在前。通过在建筑工地、车站、广场等农民工聚集区域开展集中普法宣传，发放《保障农民工工资支付条例》及维权手册，悬挂宣传横幅，电子屏滚动宣传等方式在全区营造维护农民工合法权益的良好法治氛围。同时，在各大媒体公布欠薪投诉举报电话，畅通线下窗口受理和线上12333、12345、根治欠薪工作专栏等多种维权渠道，推广应用全国根治欠薪案件线索平台小程序，为农民工提供便捷高效的维权服务。

实地执法再推进。督促施工企业落实实名制管理、农民工工资专用账户、总包代发工资、工资保证金、维权信息公示五项制度并对本单位工资支付情况进行全面梳理自查，积极消除欠薪隐患；成立联合执法检查组对辖区内在建工程项目和主要用人单位工资支付情况进行实地执法检查，及时完善更新项目台账信息；安排执法人员对建档立卡贫困务工人员欠薪问题全面排查并及时解决。

失信惩戒做保障。加大欠薪违法案件和拒不落实工资支付保障制度的工程项目公布力度，将拖欠农民工工资企业应列尽列“黑名单”，加强劳动保障监察执法和刑事司法衔接工作，强化联合惩戒，严肃处理处罚，保持打击恶意欠薪的高压态势，形成不敢欠工资、不能欠工资的社会氛围。

截至目前，此次专项行动共巡查检查用工单位30户，涉及农民工2538人，下达询问通知书12份，责令改正决定书32份，处理解决拖欠工资案件3起，用实际成效切实维护广大农民工的合法权益。